Comptable Comptable, LONGJUMEAU

Groupe Hospitalier Nord Essonne COMPTABLE / RESPONSABLE DES FINANCES

  • France
  • Verifié

Comptable / Responsable Des Finances (91160)

Métier : Comptable

Profil :

Le GHNE recrute un responsable des finances, afin de coordonner les travaux en matière comptable et budgétaire. Les prochaines années seront marquées par l’accompagnement d’un projet d’investissement d’ampleur, la reconstruction de l’établissement et la transformation de son offre de soin (développement de nouvelles prises en charges et coopérations). Vous ne connaissez pas le monde hospitalier ? Venez découvrir cet univers professionnel au service du patient.

DESCRIPTION DE L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AU SEIN DE LA DIRECTION FONCTIONNELLE

Le Groupe hospitalier Nord Essonne (GHNE) est issu de la fusion en deux étapes des Centres hospitaliers de Longjumeau et Juvisy (2016) puis du Centre hospitalier d’Orsay (2018).

Le GHNE est un établissement de taille intermédiaire. Il assure des activités de médecine spécialisée et non spécialisée, chirurgie, obstétrique, de gériatrie et SSR, soins palliatifs ainsi que de psychiatrie. Il comporte 806 lits et 116 places d’hospitalisation de jour, répartis sur 3 sites géographiques et il est organisé en 9 pôles et fédérations. Il dispose d’un institut de formation paramédicale préparant aux diplômes d’infirmier (130 places) et d’aide-soignant (30 places).

Le GHNE présente un budget annuel de 220M€.

Le projet phare de l’établissement et la reconstruction de l’essentiel de ses services de médecine chirurgie obstétrique au cœur de l’écosystème d’innovation du plateau de Saclay. Ce nouvel hôpital ouvrira ses portes en 2024. L’établissement conservera les sites actuels de Psychiatrie et de SSR situés à Bures sur Yvette et Orsay, ainsi que quelques unités sur les sites de Longjumeau et Juvisy (SMUR, Centre de consultations et soins urgents en particulier). Le suivi des aspects financiers de ce projet d’investissement d’ampleur (plus de 200M€) sur les années 2021-2024 ainsi que les travaux sur les projections de financière avant et après l’emménagement constituent un attrait majeur du poste proposé.

Description du service et de son organisation :

La direction des finances est pilotée par le directeur des finances et des affaires générales.
Elle est composée de 3 pôles : finances, contrôle de gestion et facturation.
L’équipe des finances est composée de 5 à 6 personnes, chargées de l’ensemble des questions dites budgétaires et financières dont :
• L’élaboration et le suivi du budget et des recettes
• Le mandatement
• La gestion de la trésorerie et des emprunts

Le responsable des finances / responsable comptable coordonne l’action de l’équipe, suit l’ensemble des questions comptables et participe activement à l’analyse financière. Il travaille en partenariat avec le contrôle de gestion pour les prévisions de recettes.

La direction des finances recrute aujourd’hui un responsable des finances en vue d’un départ en retraite prévu en février/mars ( prise de poste souhaitée au plus tôt).

MISSIONS
Missions générales
Le professionnel :
• Participe à l’élaboration budgétaire, à l’analyse et au suivi du budget
• Pilote la clôture
• Participe à l’élaboration de la stratégie financière avec le directeur, en particulier en vue des investissements futurs (levées d’emprunts, prévisions financières, suivi de la trésorerie).
• Encadre une partie de l’équipe de son pôle et coordonne l’action de l’équipe

Missions spécifiques
Le responsable des finances a vocation à connaître à terme l’ensemble des champs de son pôle. Les missions spécifiques qui lui sont attribuées sont susceptibles d’évoluer en cas de réorganisation des tâches dans l’équipe, à définir en concertation avec le directeur adjoint chargé des finances.

Le poste comprend ainsi plus spécifiquement les tâches relatives à la coordination de la préparation des budgets, au suivi des dépenses de personnels et des recettes.

En coordination avec un adjoint des cadres, il suit la gestion de la trésorerie et des emprunts, le pilotage de la clôture comptable, le suivi des dépenses de titre 2 et 3 (pharmacie, hôtelier), et les prestations relatives à la crèches.
• Elaboration des budgets en lien avec les services
• Suivi budgétaire et comptable du budget principal
• Suivi budgétaire et comptable des budgets annexes (IFSI, CSAPA, Crèche)
• Suivi des emprunts
• Suivi de la trésorerie
• Suivi des dépenses du projet Saclay
• Participation à l'analyse des indicateurs financiers
• Clôture comptable :
Pilotage de la clôture
Subventions d'investissement
Contrôle des immobilisations et lancement des amortissements
Rattachements des dépenses et recettes
Lancement des balances de stocks en lien avec la pharmacie et le magasin
• Contrôle des imputations comptables
• Saisie des EPRD et CF sur Ancre
• Encadrer le référencement fournisseur
• Répondre aux enquêtes et demandes diverses en lien avec les missions du service financier
• Suivi des subventions, conventions et dotations
• Travail en lien avec les services internes, le Trésor Public, les commissaires aux comptes…
• Référent technique et comptable auprès des services internes

• Management de l'équipe qui a en charge :
Mandatement
Référencement fournisseur
Déclaration de TVA
Suivi de trésorerie et des emprunts
Facturation Activité libérale
Recettes diverses
Suivi des virements/DM
Régie
Facturation et encaissement de la crèche

RELATIONS HIERARCHIQUES
Liaisons hiérarchiques : Directeur adjoint chargé des finances
Liaisons fonctionnelles : ensemble des directions, en particulier la direction des achats et de la logistique.

HORAIRES ET QUOTITE DE TRAVAIL : forfait cadre

Expériences souhaitées: tous niveaux débutant / quelques références / expérimenté
• Expérience en comptabilité souhaitée ( non nécessaire en début de carrière)
• Une expérience des finances hospitalières n’est pas nécessaire.
• Une expérience managériale n’est pas nécessaire de même qu'une expérience comme chef comptable n'est pas nécessaire

Statut : tout statut, titulaire / contractuel.
LES CANDIDATS AYANT UNE EXPERIENCE UNIQUEMENT DANS LE SECTEUR PRIVE PEUVENT CANDIDATER (FONCTIONS SIMILAIRES PRIVE/PUBLIC) INTEGRATION EN CDI POSSIBLE

Rémunération : à négocier selon le CV

Compétences :

Comptabilité La connaissance des finances hospitalières n'est pas nécessaire Une expérience managériale n'est pas nécessaire Excel Capacité à travailler en collaboration avec les partenaires internes Rigueur et sens de l'organisation

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